Podstawowe oczekiwania od Kandydata oraz opis stanowiska pracy:
Budowa i zarządzanie zespołem doradców ds klientów indywidualnych to część roli nowego menedżera. Dla najlepszych pracowników dodatkowa comiesięczna premia. Umozliwiamy realizację planów i marzeń dzięki satysfakcjonującym zarobkom. Duże znaczenie będzie miał monitoring działań konkurencyjnych firm. Osoby zainteresowane naszą ofertą prosimy o przesłanie dokumentów aplikacyjnych (CV ze zdjęciem oraz listu motywacyjnego). Jednym z zadań będzie prowadzenie badań poszczególnych segmentów rynku, analiza trendów i działań konkurencji, w tym analiza cenowa.
Pozostałe wymagania od Kandydata na prezentowaną funkcję :
silna orientacja na wynik
pozytywne myślenie, otwartość na wyzwania
umiejętność dobrej organizacji pracy własnej i współpracy w zespole
wykształcenie min. średnie
znajomość branży stalowej będzie dodatkowym atutem.
Zdjęcia:
Kontakt: